装修工程完成后，装修公司拖欠装修工款的现象时有发生。这不仅损害了装修工的合法权益，也影响了装修行业的健康发展。面对这种情况，装修工人应该如何维权呢？本文将为您提供一份详细的维权攻略。
一、了解相关法律法规
1. 《中华人民共和国合同法》
根据《合同法》规定，合同双方应当履行合同约定的义务，不得违约。装修公司与装修工签订的合同，双方应按照合同约定履行义务。
2. 《中华人民共和国劳动法》
《劳动法》规定，用人单位应当按照国家规定，按时足额支付劳动者工资。装修工作为劳动者，有权要求装修公司支付工资。
3. 《中华人民共和国民事诉讼法》
当装修工与装修公司发生纠纷时，可依法向人民法院提起诉讼，维护自己的合法权益。
二、收集证据，维权有据可依
1. 签订合同
保存好与装修公司签订的合同，包括合同内容、合同签订时间、双方签字盖章等信息。
2. 工程款项支付凭证
收集装修过程中支付工程款项的凭证，如银行转账记录、现金支付收据等。
3. 工程验收报告
保留工程验收报告，证明工程已按合同约定完成。
4. 工友证言
收集其他装修工的证言，证明装修公司拖欠工资的事实。
三、维权途径
1. 与装修公司协商
尝试与装修公司进行协商，说明拖欠工资的事实，要求装修公司支付工资。
2. 向当地劳动监察部门投诉
如果协商无果，可以向当地劳动监察部门投诉，要求其介入调查，督促装修公司支付工资。
3. 提起劳动仲裁
在劳动监察部门介入调查期间，装修公司仍未支付工资，可向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。
4. 向人民法院提起诉讼
如劳动仲裁结果对装修工不利，可向人民法院提起诉讼，维护自己的合法权益。
面对装修公司拖欠装修工款的问题，装修工人应依法维权，了解相关法律法规，收集证据，选择合适的维权途径。也要提高自身法律意识，预防拖欠工资事件的发生。只有这样，才能确保自己的合法权益得到有效保障。
